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【银领支部】鹿寨县司法局退休党支部:银发辉映党旗红 司法为民践初心

来源: 鹿寨县委老干部局  |   发布日期: 2023-06-14 18:50   

鹿寨县司法局退休党支部以党建为引领,以提高退休老干部幸福感、获得感为目标,探索党建工作新模式,把党建工作与中心工作紧密结合,组织退休干部充分发挥政治优势、法治优势、经验优势,成立鹿寨县首支退休党支部法律志愿服务队,推动司法老干部老有所用、老有所能、老有所为,继续为鹿寨司法行政事业发展出谋划策、增添动力。

一、强化组织引领,保障“银发先锋”老有所用

注重发挥老干部优势,用心用情做实做细退休干部服务保障工作,大力引导老干部参与志愿服务活动。一是领导重视到位。局党组高度重视志愿服务队伍建设,成立以局党总支部书记为组长、副书记为副组长的老党员志愿服务活动领导小组,加强对退休党支部的调研指导,多次到老党员、老干部家中,动员政治热情高、事业心强、有奉献精神、身体较好的老党员参与志愿服务活动,协商组建退休党员法律志愿服务队。二是阵地建设到位。强化阵地规范化建设,司法局按法律咨询场所标准,落实三间具备接待、调解功能的办公室作为法律志愿服务场所,室内上墙制度简明规范,并投入3万余元配置办公桌椅、电脑、复印机、公文柜、档案柜等办公用品,为老党员开展法律志愿服务活动提供阵地保障。三是经费保障到位。大力开展“我为群众办实事”实践活动,积极落实法律志愿服务活动所需经费,确保法律志愿服务队高效运转、顺利推进。

集体研究破解难题

二、突出制度建设,引导“银发力量”老有所能

鹿寨县司法局退休党支部法律志愿服务队现有4名党员,秉持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,注重在基层社会治理中贡献“银发”力量。一是坚持“三学”补钙壮骨。一学理论入心,经常性组织队员深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和党的创新理论,并采取集中学习或线上研讨互动等方式进行理论学习交流,不断丰富理论知识,提高思想认识。二学榜样对标,积极组织队员们学习焦裕禄、杨善洲等先进事迹,充分发挥先进模范的示范引领作用,激励队员们见贤思齐,争当先锋。三学政策入脑,定期组织队员学习最新法律法规和司法方面文件政策,推动队员不断更新知识库,做到与时俱进、常学常新。二是建立“三心”服务理念。坚守对社会有责任心、对工作有热心、对群众有诚心的服务理念,采取“交叉轮班,集中突破,融合联动”的服务方式,周一至周六每天轮流安排1名队员负责接待,遇重大、疑难的纠纷案件集中探讨研究,并在微信互通交流,使接待调解的案件件件有答复、件件有落实。三是开展“三类”法律服务。组织200多人次深入社区基层网格,开展线上线下法律服务,为群众提供法律咨询、矛盾纠纷调解、法律知识普及等“零距离”法律服务,积极回应群众法律需求。

为群众提供法律援助服务

三、深化优势作用,助力“银发标兵”老有所为

通过基层社区治理资源的整合对接、纠纷调解的提前介入,从源头上化解矛盾纠纷,打造积极提供法律服务、参与基层治理的法律志愿者团队,为群众提供多层次、全方位、高水平的法律服务。一是整合资源,充实矛盾纠纷“大调解”格局。强化法院与社区之间的党建工作联结力度,拓宽党群服务平台,创新共建共享服务活动载体,构建网格化、信息化、机制化的矛盾纠纷多元化解工作模式,为区域社会治理现代化建设、促进经济社会发展作出应有贡献。县法院将一些矛盾纠纷委托退休党支部法律志愿服务队调解并对达成调解协议的纠纷进行司法确认,有效降低群众矛盾纠纷调解成本,提高群众矛盾纠纷调解时效,提升司法服务水平。二是源头整治,充分将矛盾纠纷化解在萌芽状态。通过积极开展普法宣传,提高辖区群众法治意识,降低矛盾纠纷发生率。结合群众需求,先后深入拉沟乡、寨沙镇以及鹿寨镇开展各类法治宣传5次,同时针对来访群众及时开展法治教育,提高群众法治认识水平,从源头上预防化解社会矛盾。三是提前介入,筑牢矛盾纠纷排查化解防线。强化因类施策研判力度,掌握矛盾纠纷冲突程度,及时对当事人进行教育劝导,降低矛盾纠纷调解难度,依法妥善化解各类社会矛盾。据统计,法律志愿服务队共接待涉及合同纠纷、劳动纠纷、商业纠纷、婚姻家庭纠纷、财产权属纠纷、知识产权纠纷案件等民事纠纷的到访咨询60人次,电话咨询20余次,其中登记个案32件,引导当事人采用法律途径4件。2022年,法律志愿服务队收到受助群众自发赠送的“解答法律咨询,依法为民维权”的锦旗。

群众赠送锦旗

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柳州老干部“龙城秋韵”
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【银领支部】鹿寨县司法局退休党支部:银发辉映党旗红 司法为民践初心
来源: 鹿寨县委老干部局  |   发布日期: 2023-06-14 18:50   

鹿寨县司法局退休党支部以党建为引领,以提高退休老干部幸福感、获得感为目标,探索党建工作新模式,把党建工作与中心工作紧密结合,组织退休干部充分发挥政治优势、法治优势、经验优势,成立鹿寨县首支退休党支部法律志愿服务队,推动司法老干部老有所用、老有所能、老有所为,继续为鹿寨司法行政事业发展出谋划策、增添动力。

一、强化组织引领,保障“银发先锋”老有所用

注重发挥老干部优势,用心用情做实做细退休干部服务保障工作,大力引导老干部参与志愿服务活动。一是领导重视到位。局党组高度重视志愿服务队伍建设,成立以局党总支部书记为组长、副书记为副组长的老党员志愿服务活动领导小组,加强对退休党支部的调研指导,多次到老党员、老干部家中,动员政治热情高、事业心强、有奉献精神、身体较好的老党员参与志愿服务活动,协商组建退休党员法律志愿服务队。二是阵地建设到位。强化阵地规范化建设,司法局按法律咨询场所标准,落实三间具备接待、调解功能的办公室作为法律志愿服务场所,室内上墙制度简明规范,并投入3万余元配置办公桌椅、电脑、复印机、公文柜、档案柜等办公用品,为老党员开展法律志愿服务活动提供阵地保障。三是经费保障到位。大力开展“我为群众办实事”实践活动,积极落实法律志愿服务活动所需经费,确保法律志愿服务队高效运转、顺利推进。

集体研究破解难题

二、突出制度建设,引导“银发力量”老有所能

鹿寨县司法局退休党支部法律志愿服务队现有4名党员,秉持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,注重在基层社会治理中贡献“银发”力量。一是坚持“三学”补钙壮骨。一学理论入心,经常性组织队员深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和党的创新理论,并采取集中学习或线上研讨互动等方式进行理论学习交流,不断丰富理论知识,提高思想认识。二学榜样对标,积极组织队员们学习焦裕禄、杨善洲等先进事迹,充分发挥先进模范的示范引领作用,激励队员们见贤思齐,争当先锋。三学政策入脑,定期组织队员学习最新法律法规和司法方面文件政策,推动队员不断更新知识库,做到与时俱进、常学常新。二是建立“三心”服务理念。坚守对社会有责任心、对工作有热心、对群众有诚心的服务理念,采取“交叉轮班,集中突破,融合联动”的服务方式,周一至周六每天轮流安排1名队员负责接待,遇重大、疑难的纠纷案件集中探讨研究,并在微信互通交流,使接待调解的案件件件有答复、件件有落实。三是开展“三类”法律服务。组织200多人次深入社区基层网格,开展线上线下法律服务,为群众提供法律咨询、矛盾纠纷调解、法律知识普及等“零距离”法律服务,积极回应群众法律需求。

为群众提供法律援助服务

三、深化优势作用,助力“银发标兵”老有所为

通过基层社区治理资源的整合对接、纠纷调解的提前介入,从源头上化解矛盾纠纷,打造积极提供法律服务、参与基层治理的法律志愿者团队,为群众提供多层次、全方位、高水平的法律服务。一是整合资源,充实矛盾纠纷“大调解”格局。强化法院与社区之间的党建工作联结力度,拓宽党群服务平台,创新共建共享服务活动载体,构建网格化、信息化、机制化的矛盾纠纷多元化解工作模式,为区域社会治理现代化建设、促进经济社会发展作出应有贡献。县法院将一些矛盾纠纷委托退休党支部法律志愿服务队调解并对达成调解协议的纠纷进行司法确认,有效降低群众矛盾纠纷调解成本,提高群众矛盾纠纷调解时效,提升司法服务水平。二是源头整治,充分将矛盾纠纷化解在萌芽状态。通过积极开展普法宣传,提高辖区群众法治意识,降低矛盾纠纷发生率。结合群众需求,先后深入拉沟乡、寨沙镇以及鹿寨镇开展各类法治宣传5次,同时针对来访群众及时开展法治教育,提高群众法治认识水平,从源头上预防化解社会矛盾。三是提前介入,筑牢矛盾纠纷排查化解防线。强化因类施策研判力度,掌握矛盾纠纷冲突程度,及时对当事人进行教育劝导,降低矛盾纠纷调解难度,依法妥善化解各类社会矛盾。据统计,法律志愿服务队共接待涉及合同纠纷、劳动纠纷、商业纠纷、婚姻家庭纠纷、财产权属纠纷、知识产权纠纷案件等民事纠纷的到访咨询60人次,电话咨询20余次,其中登记个案32件,引导当事人采用法律途径4件。2022年,法律志愿服务队收到受助群众自发赠送的“解答法律咨询,依法为民维权”的锦旗。

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