鹿寨县六项举措促进老干部政治待遇落实
发布日期：
2013-02-27 16:06
鹿寨县委老干部局把落实老干部政治待遇作为一项重要工作来抓，近年来，通过不断完善各项工作机制，大力实施“六项举措”，促进了全县老干部政治待遇的全面落实。
——坚持每年组织一次以上老干部参观考察。通过组织身体健康的离休干部和退休的县四家班子老领导，到本县的重点项目现场、新农村建设示范点和周边先进县市参观考察，让老干部亲身感受到本县经济、社会发展带来的巨大变化，了解各地的发展情况，开阔了老干部的眼界。
——坚持每年做好“两通报、三邀请”。“两通报”即：每年在年中、年末分别召开一次全县经济社会发展情况通报会，由县委书记、县长或分管老干部工作的县领导专题向各位老干部通报工作情况，并征求他们对全县经济社会发展的意见和建议。“三邀请”即：每年的三会（县党代会年会、县人大会、县政协会议）均邀请20名以上的老干部代表列席；每年均召开一次县委常委民主生活会征求老干部意见座谈会，请老干部对县委班子领导提出意见建议；县委、县政府出台重大决策前，均邀请老干部代表参加讨论。
——坚持以“四个一”推进老干部的政治理论学习。坚持做到每月组织一次集中学习，把每月的20日定为老干部集中学习日，由老干部局局长或副局长主持学习，学习内容包括政治理论、领导重要讲话、重要理论文章等等，在集中学习的同时，还组织老干部学习、阅读有关文件。坚持做到每次理论学习均有一个明确的主题。坚持做到每一位老干部均订阅“两刊一报”学习资料，做到每位老干部人手各一份《中国老年报》、《中国老年》和《广西老年知音》杂志。坚持做到建设一个学习资料较丰富的老干部阅览室，每年均为阅览室订阅20种以上的报刊杂志。
——坚持“五必访”走访慰问老干部制度。即：重大节日必访，每逢春节、国庆、重阳、“七.一”等重大节日，县委、县政府和所在单位领导分别到老干部家中走访慰问，登门听取老干部的意见建议。生病住院必访，由老干部局会同所在单位到医院探望慰问老干部。特殊困难必访，对那些因为身体原因、家庭变故原因等造成特殊困难的老干部，派人登门走访，化解矛盾。思想上有情绪必访，对那些因工资待遇、行政级别等引起思想波动的老干部，及时登门做好思想沟通工作，宣传政策，消除疑虑。生日必访，对在本县居住的80岁以上的老干部，每年生日当天，由老干部局领导班子成员带生日蛋糕上门祝寿。
（鹿寨县委老干部局）
——坚持每年组织一次以上老干部参观考察。通过组织身体健康的离休干部和退休的县四家班子老领导，到本县的重点项目现场、新农村建设示范点和周边先进县市参观考察，让老干部亲身感受到本县经济、社会发展带来的巨大变化，了解各地的发展情况，开阔了老干部的眼界。
——坚持每年做好“两通报、三邀请”。“两通报”即：每年在年中、年末分别召开一次全县经济社会发展情况通报会，由县委书记、县长或分管老干部工作的县领导专题向各位老干部通报工作情况，并征求他们对全县经济社会发展的意见和建议。“三邀请”即：每年的三会（县党代会年会、县人大会、县政协会议）均邀请20名以上的老干部代表列席；每年均召开一次县委常委民主生活会征求老干部意见座谈会，请老干部对县委班子领导提出意见建议；县委、县政府出台重大决策前，均邀请老干部代表参加讨论。
——坚持以“四个一”推进老干部的政治理论学习。坚持做到每月组织一次集中学习，把每月的20日定为老干部集中学习日，由老干部局局长或副局长主持学习，学习内容包括政治理论、领导重要讲话、重要理论文章等等，在集中学习的同时，还组织老干部学习、阅读有关文件。坚持做到每次理论学习均有一个明确的主题。坚持做到每一位老干部均订阅“两刊一报”学习资料，做到每位老干部人手各一份《中国老年报》、《中国老年》和《广西老年知音》杂志。坚持做到建设一个学习资料较丰富的老干部阅览室，每年均为阅览室订阅20种以上的报刊杂志。
——坚持“五必访”走访慰问老干部制度。即：重大节日必访，每逢春节、国庆、重阳、“七.一”等重大节日，县委、县政府和所在单位领导分别到老干部家中走访慰问，登门听取老干部的意见建议。生病住院必访，由老干部局会同所在单位到医院探望慰问老干部。特殊困难必访，对那些因为身体原因、家庭变故原因等造成特殊困难的老干部，派人登门走访，化解矛盾。思想上有情绪必访，对那些因工资待遇、行政级别等引起思想波动的老干部，及时登门做好思想沟通工作，宣传政策，消除疑虑。生日必访，对在本县居住的80岁以上的老干部，每年生日当天，由老干部局领导班子成员带生日蛋糕上门祝寿。
（鹿寨县委老干部局）
分享：
桂公网安备 45020502000056号
